W 3 Podkarpackiej Brygadzie Obrony Terytorialnej trwa V edycja kursu podoficerskiego „SONDA” dla żołnierzy pełniących terytorialną służbę wojskową. Kandydaci walczą o pierwszy stopień podoficerski.
Podczas kolejnej edycji kursu podoficerskiego „SONDA” w 3 Podkarpackiej Brygadzie Obrony Terytorialnej, kadeci uczą się przywództwa i rozwijają m.in. zagadnienia związane z taktyką. Uczestnicy kursu na podoficerów młodszych, przyszłych dowódców sekcji lekkiej piechoty nabywają wiedzę i umiejętności pod kątem podejmowania właściwych decyzji a także sprawdzane są ich zdolności przywódcze.
„SONDA” – jest to akronim nazwy Szkoła Niższych Dowódców, której początki sięgają 1944 roku. Był to podstawowy kurs szkoleniowy obejmujący poziom dowódców drużyn. Drugim etapem szkolenia kadry dowódczej był kurs „AGRYKOLA” odpowiadający poziomowi szkolenia dowódców plutonu.
Kurs trwa łącznie 43 dni i jest podzielony na 2 moduły: niestacjonarny oraz stacjonarny. Moduł niestacjonarny to 21 dni kształcenia w formie zajęć e-learningowych, natomiast moduł stacjonarny to praktyczne szkolenie w macierzystej jednostce wojskowej, w wymiarze 22 dni.
Obecnie trwa część praktyczna, w której udział bierze 29 żołnierzy z batalionów lekkiej piechoty rozmieszczonych w Rzeszowie, Nisku, Dębicy, Jarosławiu i Sanoku. Zajęcia prowadzone są na terenie 32. Batalionu Lekkiej Piechoty w Nisku oraz GOS Staroniwa w Rzeszowie.
Każdy kto wytrwa do końca, będzie musiał zdać egzamin końcowy na pierwszy stopień podoficerski – kaprala, podczas którego żołnierze sprawdzeni zostaną z wiedzy teoretycznej, sprawności fizycznej oraz występowania w roli instruktora na punkcie nauczania. Na egzaminie sprawdzane będą cechy przywódcze, skuteczność podejmowania decyzji w trudnych warunkach zarówno natury psychologicznej, jak i fizycznej.
Doceniam żołnierzy którzy dzięki swojemu zaangażowaniu i ciężkiej pracy uczestniczą ochotniczo w kursach. Kurs taki jak „SONDA”, to inwestycja w kapitał ludzki naszej brygady i budowanie silnych dowódczych filarów. Szkolenie podoficerów to jeden z najważniejszych elementów wzmacniających jego strukturę. Właściwe zarządzanie kompetencjami i potencjałem żołnierzy jest kluczowe dla osiągania jak najlepszych efektów w całym procesie ich szkolenia. W 3 Podkarpackiej Brygadzie OT nadrzędnym zasobem są ludzie, ich pasje oraz zaangażowanie i energia.
płk Michał Małyska, dowódca 3PBOT
